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Investigadoras/es equivalente a tempo integral (ETI) (N.º) nas instituições privadas sem fins lucrativos por Localização geográfica (NUTS - 2013) e Sexo; Anual
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| PT: Portugal | 477,8 | 232,3 | 245,4 | | 1: Continente | 473,5 | 230,4 | 243,1 | | 11: Norte | 55,9 | 39,6 | 16,3 | | 16: Centro | 7,9 | 3,8 | 4,1 | | 17: Área Metropolitana de Lisboa | 409,4 | 186,9 | 222,5 | | 18: Alentejo | 0,2 | 0,0 | 0,2 | | 15: Algarve | 0,1 | 0,1 | 0,0 | | 2: Região Autónoma dos Açores | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | 20: Região Autónoma dos Açores | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | 3: Região Autónoma da Madeira | 4,3 | 2,0 | 2,4 | | 30: Região Autónoma da Madeira | 4,3 | 2,0 | 2,4 | | Investigadoras/es equivalente a tempo integral (ETI) (N.º) nas instituições privadas sem fins lucrativos por Localização geográfica (NUTS - 2013) e Sexo; Anual - MCTES/GPEARI, Inquérito ao potencial científico e tecnológico nacional - sector instituições | | Nota(s): | | (1) A partir de 1 de janeiro de 2015 entrou em vigor uma nova versão das NUTS (NUTS 2013). Ao nível da NUTS II ocorreu apenas uma alteração de designação em "Lisboa" que passou a ser designada por "Área Metropolitana de Lisboa". | | (2) Em 2013, deu-se uma quebra de série devido à reclassificação setorial de algumas Instituições Privadas sem fins Lucrativos no Setor do Ensino Superior. Em 2013 os dados sobre recursos humanos em I&D por função refletem uma quebra de série relativamente aos anos anteriores devido à revisão das categorias de pessoal em I&D. As categorias de investigador, técnico e outro pessoal de apoio passaram a ser definidas segundo as funções principais desempenhadas no âmbito das atividades de I&D, de acordo com critérios da classificação ISCO, em vez de serem definidas exclusivamente pelo nível de qualificação académica. Esta revisão resultou num aumento de efetivos nas categorias de técnico e outro pessoal de apoio em I&D em detrimento dos investigadores. |
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Última atualização destes dados: 30 de setembro de 2018
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