| Característica
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Descrição
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| Designação
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Proporção da população empregada por conta de outrem com idade entre 18 e 64 anos que participou em atividades de educação formal (%) por Sexo e Tipo de contrato de trabalho; Sexenal
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| Periodicidade
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Sexenal
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| Fonte
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INE, Inquérito à educação e formação de adultos
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| Primeiro período disponível
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2007
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| Último período disponível
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2022
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| Dimensões
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Período de referência dos dados
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Local de residência (Portugal)
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Sexo
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Tipo de contrato de trabalho
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| Conceitos
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EDUCAÇÃO FORMAL: Vide APRENDIZAGEM FORMAL
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EMPREGADO: Indivíduo com idade mínima de 15 anos que, no período de referência, se encontrava numa das seguintes situações: 1) tinha efetuado trabalho de pelo menos uma hora, mediante pagamento de uma remuneração ou com vista a um benefício ou ganho familiar em dinheiro ou em géneros; 2) tinha uma ligação formal a um emprego mas não estava temporariamente ao serviço; 3) tinha uma empresa, mas não estava temporariamente a trabalhar por uma razão específica; 4) estava em situação de pré-reforma, mas a trabalhar.
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TRABALHADOR COM CONTRATO A TERMO: Indivíduo ligado à empresa/instituição por um contrato reduzido a escrito com fixação do seu termo e com menção concretizada de modo justificativo: a) a termo certo: quando no contrato escrito conste expressamente a estipulação do prazo de duração do contrato e a indicação do seu termo; b) a termo incerto: quando o contrato de trabalho dure por todo o tempo necessário à substituição do trabalhador ausente ou à conclusão da atividade, tarefa ou obra cuja execução justifica a sua celebração.
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TRABALHADOR COM CONTRATO PERMANENTE: Indivíduo ligado à empresa/instituição por um contrato de trabalho sem termo ou de duração indeterminada.
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PERÍODO DE REFERÊNCIA: Período a que a informação se refere e que pode ser um dia específico ou um intervalo de tempo (mês, ano fiscal, ano civil, entre outros).
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| Unidade de Medida (símbolo)
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Percentagem (%)
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Potência de 10
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0
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| Observações
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| Data da última atualização
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17/10/2023
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