2.3 Carreiras

Na UE, cerca de um terço dos cargos de gestão era ocupado por mulheres

Quando empregados, os homens ocupam posições hierárquicas mais elevadas do que as mulheres. Por exemplo, constata-se que cerca de um terço (34 %) dos cargos de gestão na UE, em 2017, pertencia a mulheres. A percentagem de mulheres neste cargo não excedia 50 % em nenhum dos Estados Membros: as maiores percentagens observaram-se na Letónia (46 %), na Polónia e na Eslovénia (ambas com 41 %), na Bulgária, na Estónia, na Lituânia, na Hungria e na Suécia (todas com 39 %). As percentagens mais baixas foram observadas no Luxemburgo (19 %), em Chipre (21 %), na República Checa (25 %), na Dinamarca, na Itália e nos Países Baixos (27 % em todos)